Künstliche Intelligenz ist kein Zukunftsthema mehr. Sie ist längst im Arbeitsalltag angekommen: in E-Mails, Meetings, Kundenkommunikation, Recherche, Angebotsprozessen, Präsentationen, Projektarbeit und Entscheidungsvorbereitung.
Doch genau hier beginnt die eigentliche Herausforderung. Viele Unternehmen haben erste Erfahrungen mit ChatGPT und anderen KI-Tools gesammelt. Häufig bleibt es jedoch beim Ausprobieren: ein besser formulierter Text, eine schnelle Zusammenfassung, eine Idee für ein Konzept.
Das ist nützlich. Aber es reicht nicht.
Der wirkliche Nutzen von Künstlicher Intelligenz entsteht erst, wenn Menschen lernen, KI sinnvoll anzuleiten, Ergebnisse kritisch zu prüfen und KI in konkrete Arbeitsprozesse zu integrieren. Aus einzelnen Experimenten müssen produktive Routinen werden. Aus Toolwissen muss Anwendungskompetenz entstehen. Aus KI-Begeisterung muss verantwortungsvolle Umsetzung werden.
Genau dafür hat ADM eine neue KI-Seminarreihe entwickelt.
Die zentrale Frage lautet nicht mehr, ob Künstliche Intelligenz Arbeit verändert. Die entscheidende Frage ist:
Wer kann diese Veränderung produktiv, sicher und wirtschaftlich gestalten?
KI ersetzt nicht automatisch gute Arbeit. Sie verstärkt vor allem die Fähigkeiten der Menschen, die wissen, wie sie KI richtig einsetzen. Wer unklare Aufgaben stellt, erhält unklare Ergebnisse. Wer Ergebnisse nicht prüft, übernimmt Fehler. Wer Datenschutz und Vertraulichkeit ignoriert, schafft Risiken statt Fortschritt.
Deshalb ist KI-Kompetenz mehr als Prompting.
Sie umfasst:
Für Unternehmen wird KI damit zu einem Weiterbildungsthema, einem Führungsthema und einem strategischen Wettbewerbsfaktor.
In vielen Diskussionen über Künstliche Intelligenz steht die Technik im Vordergrund. Entscheidend ist aber die neue Arbeitsteilung zwischen Mensch und KI.
KI kann vorbereiten, strukturieren, zusammenfassen, Varianten erzeugen, Texte entwerfen, Informationen ordnen und Prozesse beschleunigen. Der Mensch bleibt verantwortlich für Zielsetzung, Kontext, Bewertung, Qualität, Beziehung und Entscheidung.
Diese neue Zusammenarbeit verändert den Arbeitsalltag. Mitarbeitende brauchen Sicherheit in der Anwendung. Teams brauchen gemeinsame Standards. Führungskräfte brauchen Orientierung, wie KI verantwortungsvoll eingeführt wird. Unternehmen brauchen Menschen, die KI nicht nur nutzen, sondern sinnvoll in Prozesse, Kommunikation und Organisation integrieren.
Die neue ADM KI-Seminarreihe setzt genau an diesen drei Ebenen an.
Die KI-Seminare von ADM sind dreistufig aufgebaut. So können Teilnehmende und Unternehmen genau dort einsteigen, wo sie aktuell stehen.
Damit richtet sich die Seminarreihe sowohl an Einsteigerinnen und Einsteiger als auch an operative Anwenderinnen und Anwender, Führungskräfte, IT-Unternehmen, Beratende und Organisationen, die KI systematisch verankern möchten.
Der KI-Basisführerschein ist der kompakte Einstieg für alle, die Künstliche Intelligenz im beruflichen Alltag sicher und produktiv nutzen möchten.
Das Seminar richtet sich an Mitarbeitende, Fachkräfte, Selbständige, Teamleitungen und Führungskräfte, die Orientierung suchen und erste praktische Erfahrungen mit KI sammeln möchten.
Im Mittelpunkt stehen grundlegende Fragen:
Der KI-Basisführerschein schafft ein gemeinsames Grundverständnis und ermöglicht einen sicheren Start in die berufliche KI-Nutzung.
Die Ausbildung KI-Power-User Professional richtet sich an Menschen, die Künstliche Intelligenz regelmäßig im eigenen Arbeitsbereich einsetzen und als Multiplikatorinnen und Multiplikatoren im Team wirken möchten.
Hier geht es nicht mehr nur um Orientierung. Es geht um professionelle Anwendung.
Die Teilnehmenden lernen, KI gezielt für Kommunikation, Organisation, Wissensarbeit, Vertrieb, Service, Projektarbeit und wiederkehrende Aufgaben zu nutzen. Sie entwickeln eigene Prompts, Vorlagen und einfache KI-gestützte Arbeitsroutinen für ihren konkreten Aufgabenbereich.
Typische Einsatzfelder sind:
Der KI-Power-User Professional arbeitet nah am Tagesgeschäft. Ziel ist, Arbeit schneller, strukturierter und qualitativ besser zu erledigen. Gleichzeitig entsteht im Unternehmen mehr Sicherheit im praktischen Umgang mit KI.
Die Ausbildung KI-Transformationsmanagement richtet sich an Führungskräfte, Projektverantwortliche, Prozessmanagerinnen und Prozessmanager, IT-Unternehmen, Systemhäuser und Beratende. Hier steht nicht die einzelne KI-Anwendung im Vordergrund, sondern die strategische Einführung von Künstlicher Intelligenz in Organisationen.
Die Teilnehmenden lernen, KI-Potenziale zu erkennen, geeignete Use Cases zu bewerten, Prozesse neu zu gestalten, Verantwortlichkeiten zu klären und eine realistische KI-Roadmap zu entwickeln. Für Führungskräfte wird KI damit zur Managementaufgabe. Es geht um Orientierung, Priorisierung, Mitarbeitendenbefähigung, Akzeptanz, Datenschutz, Wirtschaftlichkeit und Verantwortung.
Für IT-Unternehmen und Beratende bietet die Ausbildung zusätzlich die Möglichkeit, eigene Beratungs- und Serviceangebote rund um KI-Potenzialanalysen, Use-Case-Workshops, Prozessgestaltung, Governance und Umsetzungsbegleitung zu entwickeln.
Der KI-Basisführerschein ist die richtige Wahl für alle, die sicher starten und ein grundlegendes Verständnis für den beruflichen Einsatz von KI entwickeln möchten.
Der KI-Power-User Professional eignet sich für Personen, die KI im eigenen Arbeitsbereich regelmäßig anwenden, produktive Routinen entwickeln und ihr Team bei der Nutzung unterstützen möchten.
Das KI-Transformationsmanagement richtet sich an Menschen, die KI strategisch einführen, Prozesse gestalten, Verantwortung übernehmen oder Unternehmen bei der Umsetzung beraten möchten.
Kurz gesagt:
Der größte Fehler vieler Weiterbildungsangebote besteht darin, Wissen mit Wirkung zu verwechseln. Ein inspirierender Seminartag verändert noch nicht automatisch den Arbeitsalltag.
Deshalb setzt ADM bei den KI-Seminaren auf eine Transferarchitektur.
Dazu gehören:
Die Teilnehmenden entwickeln nicht nur Wissen, sondern konkrete Ergebnisse: Prompts, Vorlagen, Arbeitsroutinen, Use Cases, Prozessideen oder KI-Roadmaps.
Der Anspruch lautet: KI nicht nur verstehen, sondern wirksam anwenden.
Für Teilnehmende und Unternehmen, die den Transfer zusätzlich absichern möchten, bietet ADM den Championsloop an.
Der Championsloop ist die begleitende Umsetzungs- und Transferplattform von ADM. In regelmäßigen Online-Sparrings arbeiten die Teilnehmenden an ihren eigenen KI-Anwendungsfällen, Prompts, Vorlagen, Prozessen oder Umsetzungsvorhaben.
Dabei geht es nicht um klassischen Unterricht, sondern um praxisnahes Sparring:
Der Championsloop kann als Gruppensparring oder als exklusive Begleitung für Unternehmen genutzt werden. Besonders für Organisationen, die KI nicht nur testen, sondern dauerhaft verankern möchten, ist diese Begleitung ein wichtiger Erfolgsfaktor.
ADM verbindet Weiterbildung, Unternehmensentwicklung, Vertrieb, Digitalisierung und praxisnahe Umsetzungsbegleitung. Genau diese Kombination ist bei Künstlicher Intelligenz entscheidend.
Denn KI-Kompetenz entsteht nicht durch Toolvorführungen. Sie entsteht dort, wo Menschen an echten Aufgaben arbeiten, Ergebnisse reflektieren, Risiken verstehen und neue Routinen entwickeln.
ADM setzt deshalb auf drei Prinzipien.
Die Teilnehmenden arbeiten an konkreten Anwendungsfällen und übertragbaren Methoden. Ziel ist nicht nur, KI zu sehen, sondern KI sinnvoll einzusetzen.
Online-Termine, der ADM-Seminare-Bereich und die optionale Begleitung im Championsloop unterstützen die Anwendung nach der Veranstaltung.
KI wird nicht isoliert als Technologie betrachtet, sondern als Veränderung von Arbeit, Kommunikation, Prozessen, Führung und Zusammenarbeit.
Geleitet werden die Veranstaltungen hauptverantwortlich von Andreas Dolle und Ulrike Dolle sowie Expertinnen und Experten aus dem ADM Team.
Die ADM KI-Seminarreihe ist für unterschiedliche Zielgruppen geeignet:
Für Solo-Selbständige können einzelne Qualifizierungen grundsätzlich zu Förderprogrammen wie KOMPASS passen. Die Förderfähigkeit wird jedoch immer individuell durch die zuständigen Stellen geprüft.
Künstliche Intelligenz wird in den kommenden Jahren nicht nur einzelne Aufgaben verändern. Sie wird beeinflussen, wie Organisationen lernen, Wissen nutzen, kommunizieren, entscheiden und Prozesse verbessern. Der Vorsprung entsteht nicht allein durch Software. Er entsteht durch Menschen, die wissen, wie sie KI produktiv einsetzen, verantwortungsvoll prüfen und sinnvoll in Arbeit integrieren.
Die neue KI-Seminarreihe von ADM bietet dafür einen klaren Weg:
Sicher starten. Produktiv anwenden. Strategisch einführen.
>> Alle aktuellen KI-Seminare und Termine finden Sie hier